L’équipe de l’uemo de Carcassonne était maintenue depuis des mois dans une situation RH catastrophique. Les missions de milieu ouvert portaient sur 2,53 ETP éducatifs + 1 ETP pour la MEAT, répartis sur quelques agents qui s’épuisaient à tenter encore d’accompagner jeunes et familles correctement. Rappelons que le service compte normalement 8 postes d’éducateurs pour en moyenne 140 jeunes suivis. Malgré plusieurs alertes transmises à la direction territoriale, notamment lors d’un CSA en avril dernier, la DIR s’obstinait à refuser le recrutement d’un-e contractuel-le, ce qui s’apparentait clairement pour nous à une situation de maltraitance des collègues en place et mettait en danger leur santé.

Leur mobilisation a fini par payer ! Nous avons déposé un préavis de grève pour le 19 mai, et cette initiative de l’équipe a permis le déblocage in extremis d’un accord de recrutement d’un agent contractuel, espéré pour mi-juin et jusqu’à fin décembre.
Nous déplorons par contre les manœuvres de la DIR qui a suspendu le recrutement de RPI en « échange » de ce contrat d’éducateur, ce qui n’a aucune pertinence selon nous puisque cela dégrade un service pour en alimenter un autre.

Ce recrutement d’un éducateur est un minimum pour espérer que l’équipe sorte de l’asphyxie et retrouve des conditions de travail viables. Nous savons que cela reste insuffisant néanmoins, et nous resterons particulièrement vigilants à ce que les départs ou arrêts longs soient remplacés, dans l’intérêt de l’équipe mais aussi des jeunes qui ont besoin d’un accompagnement dans la pluridisciplinarité, également fragilisée. Nous remercions les collègues qui ont trouvé encore les ressources pour s’unir et se mobiliser, et soulignons le soutien de l’équipe de l’Uemo de Narbonne.

Ensemble restons vigilants et mobilisés !