Extension du Ségur à la PJJ
Le complément de traitement indiciaire de 183 euros pour toutes et tous
Pas d'exclu.es des revalorisations.
Tout le monde est indispensable et concourt à l'action éducative.
Merci de nous envoyer les pétitions signées soit au SNPES-PJJ/FSU : snpes.pjj.fsu@mailo.com soit au spjj.sg.unsa@gmail.com
Pour signer et faire signer la pétition......http://snpespjj.fsu.fr/wp-content/spip/snpespjj/IMG/pdf/pet...

Nous le savons, nos droits ne sont jamais acquis. L'appropriation du corps des femmes par le patriarcat a la peau dure comme le démontrent les révélations du journal Politico. Les effets délétères des politiques réactionnaires du gouvernement républicain de Donald Trump et des mouvements anti-avortement se poursuivent malgré le changement politique démocrate à la présidence des USA.
Le journal Politico a révélé le 2 mai 2022 que des menaces pèsent sur la jurisprudence dite « Roe vs Wade ». D'après cette (...)

Le jeudi 21 avril 2022, lors de notre formation syndicale organisée par le SNPES PJJ/FSU-IDF, nous, les adjoint.e.s administratif.ve.s et techniques avons été informé.e.s que nous étions exclu.e.s de la revalorisation indiciaire de 183€ dans le cadre du Ségur de la filière médico-sociale.
Pourtant, nous remplissons les mêmes critères que nos collègues, nous participons à la prise en charge des jeunes en foyer comme en milieu ouvert, dans les UEAJ, les UEAT et dans les lieux privatifs de libertés.
Dans (...)

Le Val d'Oise est un département de grande couronne parisienne, la banlieue, mais en version champêtre, vue de Paris. Depuis quelques années, il est cependant devenu le plus jeune département de métropole, et Cergy, sa préfecture, la ville avec la plus grande croissance d'Ile de France. De fait, en dix ans, le tribunal pour enfants est passé de 6 à 10 magistrats.
Les infrastructures PJJ n'ont cependant, elles, pas bougé. Depuis la RGPP de 2010 et la fermeture de plusieurs unités, dont une UEHD, une (...)

Lors d'une audience en octobre 2021 avec la Direction Interrégionale, appuyés d'une délégation de l'équipe, nous avons dénoncé les différents dysfonctionnements du Cef des Cèdres en lien avec une gestion des personnels maltraitante. Un tract régional avait été produit dans ce sens.
La DIR semblait découvrir la situation extrêmement dégradée de ce service, tant pour la prise en charge des jeunes que pour le traitement qui était réservé aux professionnel.les. Le constat d'une absence de communication, entre (...)

Au sein du comité technique inter-régional (C.T.I.R.) Grand Est, les représentant.e.s élu.e.s du SNPES-PJJ/FSU siègent régulièrement afin de défendre la qualité de la prise en charge des jeunes, les conditions de travail des personnel.le.s tant en hébergement, qu'en milieu ouvert et dans les services d'insertion.
Nous constatons que le respect du droit syndical est mis à mal dans certains services. En effet, les agent.e.s exerçant leur mandat syndical à l'aide de décharges validées par (...)

Le jeudi 21 avril 2022, la Direction de la PJJ a présenté aux organisations syndicales ses décisions rendues dans le cadre de l'extension du « Ségur » à la PJJ. Et le compte n'y est pas ! En raisonnant par fonction et non par corps, la PJJ et la DGAFP ont exclu de nombreu.x.ses professionnel.le.s. (pour plus d'information lire notre compte rendu : http://snpespjj-fsu.org/Complement-de-Traitement-Inegal-et-Inacceptable-Compte-rendu-de-l-audience-du.html).
Face à cette décision injuste et scandaleuse (...)

Nous venons d'être informé.es par M Chaulet, le Directeur Adjoint de la P.J.J, que la P.J.J allait intégrer tous.tes les Adjoint.es Techniques, publics titulaires et contractuels de la fonction publique de l'État exerçant au sein de services et établissements sociaux et médico-sociaux, dans les personnels concernés par le décret de revalorisation n° 2022-741 du 28 avril 2022 relatif au versement d'une prime de revalorisation à certains personnels de la fonction publique d'État publié le 28 avril 2022. (...)

Plus de 70 ans après la consécration du 1er mai comme jour férié et chômé, cette règle devrait s'appliquer pour la première fois en prison cette année : les travailleuses et travailleurs détenus chômeront tout en étant payés, et celles et ceux dont l'activité ne peut être interrompue pour « nécessité du service » verront leur rémunération horaire doublée. Une évolution attendue et saluée dans un environnement où les personnes incarcérées bénéficiant d'un travail sont encore aujourd'hui soumises à une rémunération (...)

Les organisations syndicales de la Fonction publique se félicitent de l'appel unitaire interprofessionnel à la mobilisation pour le 1er mai qui vient d'être rendu public. Elles s'investissent sans réserve dans cet appel.
Les enjeux écologiques, des services publics, du pouvoir d'achat, de la protection sociale et des retraites sont d'ores et déjà au cœur de l'actualité et le seront davantage encore à la fin avril.
Dans les circonstances graves et particulières que nous connaissons aujourd'hui, ce 1er mai (...)