Les organisations syndicales et collectifs dénoncent la stratégie volontaire et méthodique de dégradation des conditions de travail et des conditions d'accueil et de prise en charge qui se traduit par :
Un management technocratique, autoritaire et méprisant,
Une chute du pouvoir d'achat de 25 % en 20 ans,
Le mépris des organisations patronales et des gouvernements :  L'exclusion du SÉGUR  + 0,02 € d'augmentation du point dans la Convention de 66  Le gel du point d'indice dans la Fonction (...)

Face aux dégradations des conditions de travail et des conditions d'accueil et de prise en charge des publics adultes comme adolescents, les organisations syndicales et collectifs cités ci-dessous revendiquent sans attendre :
une augmentation de salaire de 300 € minimum par mois pour toutes et tous sans discrimination des professions,
l'amélioration des conditions de travail au travers d'embauches immédiates de professionnel.le.s diplômé.e.s, en CDI dans le secteur privé et sous statut dans la (...)

NOUS ASSOCIONS aux constats faits dans la tribune parue dans Le Monde le mardi 23 novembre massivement signée par plus de 6000 magistrat.e.s et fonctionnaires de greffe, faisant suite au suicide d'une jeune magistrate ;
REGRETTONS de ne pouvoir exercer nos fonctions dans des conditions dignes tant pour nous que pour les justiciables ;
DEPLORONS le manque de personnels dans l'ensemble des services de la justice entraînant des délais inacceptables d'audiencement et de prise en charge ; (...)

A notre demande, nous avons été reçus en audience par la DRH de la DPJJ le 19 novembre 2031 sir la situation du corps des professeurs techniques après l'annonce de la non rétroactivité de l'avancement hors classe et la publication d'un concours pour 2022.
Lire la suite......http://snpespjj.fsu.fr/wp-content/spip/snpespjj/IMG/pdf/cr_...

En effet, nous demandons des réponses claires et concrètes sur la suite de la publication du statut ministériel, sur les modalités de concours et de mobilités qui en découleront. Nous souhaitions également obtenir des réponses sur les questions posées lors de la CAP des recours en évaluation, notamment celle de la norme retenue pour les MJIE. Enfin, il s'agissait pour l'administration de nous informer de la revalorisation de l'IFSE des psychologues.
Le statut ministériel
Malgré la présence du SG, nous (...)

Suite à la parution de la Tribune les concernant publiée par « Le Monde », le 23 novembre dernier, la Commission Administrative Nationale du SNPES-PJJ/FSU souhaite apporter son plein et entier soutien aux magistrat.e.s et aux greffier.ère.s.
Nous partageons notamment leur constat face à une Justice qui confond célérité et efficacité et qui demande aux acteurs et actrices qui la pratiquent de parer à la question cruciale du manque de moyens aux dépens de conditions de travail délétères et de la (...)

Depuis 10 jours maintenant, les territoires de Guadeloupe, Martinique et Polynésie connaissent une révolte forte de la population suite à l'entrée en vigueur de l'obligation vaccinale le 15 novembre 2021.
Ne nous méprenons pas : cette crise profonde reflète l'ampleur des nombreux problèmes sociétaux non traités depuis plusieurs décennies par l'État et ses différentes administrations qui affichent ainsi leur mépris face aux questions de santé publique (exemples : le Chlordécone qui a continué à être (...)

Le 30 septembre 2021, le CJPM est entré en vigueur. Pendant plus de deux ans, le SNPES-PJJ/FSU et ses partenaires, réunis notamment au sein du Collectif Justice des Enfants, ont dénoncé la mise en place de ce code qui attaque frontalement notre identité professionnelle et l'essence éducative de nos missions auprès des familles et des adolescent.e.s. qui nous sont confié.e.s Deux mois à peine après son entrée en vigueur, nous pouvons faire le constat que nos craintes étaient fondées et avérées. Le (...)

PÉTITION NATIONALE : Prendre les mesures efficaces pour sauver la PMI
La plate-forme "Assurer l'avenir de la PMI" constate que certaines mesures essentielles pour la pérennité de la PMI ne sont toujours pas assurées, voire que le projet de loi comporte des reculs susceptibles d'affaiblir encore le dispositif de PMI :
Ainsi une inquiétude majeure se porte sur la substitution "d'objectifs nationaux de santé publique (...) visant à garantir un niveau minimal de réponse" aux "normes minimales [de (...)

Monsieur le Directeur Interrégional,
Impossible de débuter notre déclaration liminaire sans avoir une pensée pour notre jeune collègue stagiaire dans le Vaucluse, décédée il y a peu, suite au Covid-19. Nous nous associons à la douleur de sa famille, de ses proches, de ses collègues du foyer des Provençales, des formateur.trices du PTF et de ses camarades stagiaires.
Ce décès tragique nous rappelle malheureusement l'importance de la prévention face à cette pandémie. S'il nous faut souligner toute la (...)