Depuis début août 2025, l’Union générale tunisienne du travail (UGTT) est la cible d’attaques frontales par le président tunisien Kaïs Saïed et ses partisans. Le 7 août, des manifestants ont attaqué le siège de la Centrale tunisienne. Cette tentative d’assaut de son siège a été suivie par une déclaration du président tunisien en soutien aux manifestants, [...]
Depuis plusieurs mois, le SNPES-PJJ-FSU78 est alerté de difficultés récurrentes dans l’accomplissement des missions de la Protection Judiciaire de la Jeunesse auprès des jeunes incarcéré.es, que ces professionnel.les exercent en milieu ouvert ou au sein du service éducatif de l’EPM. Pour rappel, ces établissements ont été créés par la loi Perben 1 du 9 septembre 2002, [...]
Des questions en suspens et une absence d’information de la part de l’administration interrégionale ! Le 4 juillet 2025 le SNPES-PJJ/FSU Centre Est a été reçu par la directrice interrégionale Centre Est en présence du nouveau DRH(DIR). Lors de cette rencontre, nous avons interpellé l’administration concernant la situation des contractuels et les renouvellements de contrats pour [...]
Le 15 juillet, le premier Ministre François Bayrou a présenté les axes d’un budget d’une brutalité sans précédent. Après le mouvement social inédit de protestation contre la réforme des retraites, sans tenir compte des aspirations des travailleuses et travailleurs comme de l’évolution du monde du travail, le gouvernement nous annonce à nouveau une litanie de mesures là encore, [...]
Analyse du SNPES-PJJ/FSU concernant la politique de rémunération de la DPJJ et l'utilisation inique du CIA qui casse les collectifs de travail et creuse les inégalités. Nous nous opposons à ce régime indemnitaire et revendiquons dans notre plan d’urgence pour la PJJ une revalorisation globale des grilles indiciaires pour l’ensemble des corps de la PJJ ! [...]
10 raisons de mettre fin au CIA et de revaloriser les grilles indiciaires à la PJJ Le CIA augmente les inégalités entre les femmes et les hommes Les primes et les missions supplémentaires sont les principales causes d’inégalités salariales de genre car elles sont plus favorables aux hommes. Le CIA est donc contraire à la [...]
Les avancées concernant la NBI permises par le travail effectué dans les sections syndicales du SNPES-PJJ/FSU, donnent des résultats. Mais cela doit se renforcer par la construction de dossiers solides et argumentés. Pour que vous soyez le mieux éclairés sur les procédures, nous proposons une réunion d’information nationale organisée par visioconférence, qui aura lieu le 17 [...]
