Comité Technique Ministériel du 6 Janvier 2020 : les Lignes Directrices de Gestion de mobilité ACTE 2
Ce lundi 6 janvier 2020 s'est tenu la poursuite du CTM sur les Lignes Directrices de Gestion de mobilité, suite à la suspension du 30 décembre 2019, avec les mêmes acteurs (absence de la CFDT Interco) mais en présence cette fois de la Secrétaire Générale. Ce CTM ne fut pourtant pas l'épilogue !!!!
En effet, si les organisations syndicales n'ont pas obtenu le 30 décembre gain de cause face aux (...)

Communiqué intersyndical CFE-CGC -CGT - FO, FSU - Solidaires - UNEF - UNL - MNL
Jusqu'à la victoire !
Les 9, 10 et 11 janvier les mobilisations auront été d'une grande force. Ce samedi 11 janvier elles ont pris de l'ampleur avec un caractère interprofessionnel et transgénérationnel marqué. Ces journées marquent une étape importante dans la mobilisation par la grève lancée depuis le 5 décembre.
Cela montre la détermination et le refus de ce projet absurde de régime unique de retraites par (...)

Un système dans lequel les pensions sont ajustées à la baisse dès 2022 et au fil du temps, un âge d'équilibre qui se déplace automatiquement, une pénalisation des femmes (réversion, temps partiel…), des périodes de chômage, et le tapis rouge déroulé au développement de la capitalisation.
1- Un système qui s'équilibre par la baisse des pensions
La mise en place d'une « règle d'or » (article 1 de la loi organique) et de différents mécanismes (âge minimal du taux plein et âge d'équilibre en particulier) (...)

Lire l'article.....http://snpespjj.fsu.fr/wp-content/spip/snpespjj/IMG/pdf/pag...

Ce vendredi 10 janvier 2020, à l'occasion de la venue de la garde des Sceaux Mme BELLOUBET, près de 300 avocat-es soutenu-es par une vingtaine de militant-es du SNPES-PJJ/FSU participaient à une action à l'ancien TGI de Paris.
Alors même que l'opposition s'accroît contre le projet de réforme des retraites, Mme BELLOUBET invitait hier les avocat-es à garder leurs robes et à venir discuter. Propositions qui semblent n'être que de façade, ne souhaitant pas venir ce jour écouter ces militant-es venu-es en (...)

MISE EN GARDE À VUE D'UN MILITANT DU SNPES-PJJ /FSU
Ce vendredi 10 janvier au matin, nous, militantes et militants syndiqués et non syndiqués, nous sommes associés aux avocats d'IDF pour mener une action à l'ancien TGI de Paris à l'occasion de la venue de Nicole Belloubet à la cour de cassation.
Lors d'un face à face avec la police, Philippe, un militant de la section SNPES PJJ FSU de Paris a fait l'objet de coups dont il s'est protégé.
Alors qu'il s'était extrait de l'espace où l'action était menée (...)

Tract d'appel à la grève du 09 janvier 2020 de a région sud ouest.
Télécharger le document :
http://snpespjj.fsu.fr/wp-content/spip/snpespjj/IMG/pdf/trac...

36 jours sans trêve, on continue ! Une nouvelle fois, la mobilisation ce 9 janvier a été exceptionnelle par son ampleur et son caractère interprofessionnel. Elle s'inscrit dans une mobilisation lancée par la grève depuis trente-six jours partout en France. Cette situation démontre le rejet massif et croissant du projet de régime unique de retraites par points voulu par le gouvernement et refusé par la majorité de la population. La grève et les mobilisations continues depuis le 5 décembre ont contraint (...)

Leur situation est bien connue : les femmes souffrent des inégalités de salaires, des faibles rémunérations des métiers à dominante féminine, des carrières plus courtes que celles des hommes du fait de carrières morcelées par le temps partiel, la précarité et les interruptions d'activité en raison de l'investissement parental et domestique.
Télécharger le tract :
http://snpespjj.fsu.fr/wp-content/spip/snpespjj/IMG/pdf/trac...

Retraites : tout-es perdant-es avec cette réforme
Le projet de réforme des retraites du gouvernement est une attaque d'ampleur contre les solidarités collectives ; toutes et tous ensemble nous devons résister à cette régression des droits.
Pour les générations nées entre 1960 et 1975, un système de malus serait mis en place en fonction d'un âge d'équilibre qui serait de 64 ans en 2027. Cet âge évoluerait année après année, pouvant aller bien au-delà de 64 ans, en fonction de l'évolution de l'espérance de (...)